Cambiemos el Juego!

Humans in Games

Somos una organización sin fines de lucro, fundada en una creencia simple: las habilidades, el talento y el mérito deben importar más que el dinero, las conexiones o los casilleros.

La industria del videojuego está hecha por personas. Sin embargo, el acceso a las oportunidades suele depender de factores que no tienen nada que ver con el talento: recursos financieros, redes de contacto, etiquetas o categorías predefinidas.

Estamos aquí para transformar esa realidad.

A través de una educación accesible, caminos profesionales y la abogacia, estamos trabajando para crear un espacio donde la habilidad, el esfuerzo y la colaboración determinan el éxito. No el privilegio. No las etiquetas. Solo el trabajo.

En este momento, estamos construyendo la base.

Estamos creando bootcamps y cursos impartidos por profesionales activos de la industria. Los estudiantes pagan una membresía de £60/año para acceder a todos los bootcamps y cursos, o una membresía de £30/año para acceder a todos los cursos. Esto mantiene la educación accesible para los estudiantes y un acceso mas facil a la industria.

¿La diferencia entre las cuotas estudiantiles y los costos de los instructores? Ahí es donde entran las alianzas.

Para la industria.

Hay un talento increíble que los estudios nunca ven porque el acceso no es fácil. Personas con las habilidades y el impulso para prosperar en el desarrollo de video juegos están perdiendo la oportunidad de demostrar lo que pueden hacer.

Ese talento es lo que necesitas. Al apoyar la educación accesible, estás construyendo una cantera de desarrolladores capacitados, formados por profesionales de la industria y listos para contribuir desde el primer día.

Qué es.

Una bolsa de trabajo gratuita para todos: los estudios y desarrolladores. Sin exigencia de pago, sin listados premium, sin ventajas ocultas.

Para los miembros de HiG, añadimos un toque humano: revisamos perfiles personalmente y hacemos emparejamientos activos entre candidatos y estudios basados en el ajuste real. No en palabras clave. No en algoritmos. Personas reales haciendo conexiones reales.

Cómo te ayuda.

Podrás publicar vacantes gratis y acceder a candidatos evaluados por personas que entienden realmente lo que buscas. Ya no tendrás que revisar cientos de aplicaciones filtradas por sistemas ATS que pasan por alto a candidatos calificados.

Este es el descubrimiento de talento que realmente funciona. Los estudios que apoyen la Fase Uno tendrán acceso prioritario a medida que avancemos en la Fase Dos.

Qué es.

Ferias de empleo (en línea y presenciales) donde los estudios conocen directamente al talento. Exhibiciones de juegos donde los desarrolladores pueden presentar su trabajo sin pagar miles en tarifas. Círculos de mentoría que brindan apoyo profesional a largo plazo.

Estos no son eventos aislados, sino una infraestructura continua que se crearaa para conectar talento con oportunidades.

Cómo te ayuda.

Acceso directo a talento emergente en espacios diseñados para conversaciones reales. No solo revisas currículums, conoces personas, ves su trabajo y los evalúas como humanos, no como datos.

En las exhibiciones, descubrirás proyectos y creadores que nunca aparecerían por canales tradicionales. Innovación que ha sido ignorada por no poder pagar por visibilidad.

Por qué importan las tres fases.

La educación sin caminos profesionales está incompleta. Los tableros de empleo sin el aporte humano no le sirven a los estudios. Los eventos sin apoyo continuo generan conexiones puntuales en lugar de relaciones duraderas.

Juntas, estas tres fases crean un ecosistema completo que apoya el talento desde el aprendizaje hasta el crecimiento profesional, mientras ofrece a los estudios acceso constante a personas capacitadas y motivadas.